2024年9月26日開催　【メンタル不調の休職対応】実務で困らないための手順と注意点を徹底解説

メンタル不調の休職対応、おさらいしませんか？

近年、メンタル面の不調による休職が増えているのは周知の事実です。メンタル不調による休職の場合、最終的に退職に至ることや、紛争につながることが多い傾向にあるため、企業には適切な対応が求められます。
本セミナーでは、社会保険労務士や人事労務担当者が必ずおさえておくべき、休職対応の流れと注意点を詳しく解説します。
従業員からの聴き取りのポイントや、就業規則の文言例、トラブル防止につなげる休職発令の方法など、実務で困らないための実践的な情報満載でお届けする本セミナーに、ぜひご参加ください。

セミナー内容

• 休職対応の全体像
• 従業員への聞き取り方法
• 就業規則の文言例と、規定に応じた対応
• 休職命令と説明時のポイント
• 休職中の取扱い

こんな社労士の先生におすすめです

• 休職対応の基本とトラブル予防のポイントをおさえておきたい先生
• 顧問先の休職相談の対応に迷ったことがある社労士の先生

※この動画は過去のセミナーのアーカイブです。全ての特典は終了しておりますのでご了承ください。